Multinet Up, Sosyal Güvenlik Kurumu’nun 31 Aralık 2024 tarihinde yayımladığı “Yemek Bedeli” konulu genelgeye yönelik açıklamalarda bulundu.
Sosyal Güvenlik Kurumu’nun 31 Aralık 2024 tarihinde yayımladığı 2024/17 sayılı “Yemek Bedeli” konulu genelgeyle, çalışanlarının öğle yemeği ücretini nakit olarak vermek yerine yemek kartı ile veren işverenlerin herhangi bir limit olmaksızın SGK prim ödemelerinden yüzde 100 muaf tutulacağı açıklandı.
“İşverenin çalışan yararına tutar belirleyebilmesine zemin hazırlıyor”
Yeni düzenlemeyle ilgili değerlendirmelerde bulunan Multinet Up CEO’su Ali Emre Sever, “Yemek kartı uygulaması hem işverenlere maliyet avantajı sağlayan hem de çalışan refahına ciddi katkılarda bulunan, iş gücüne sunduğu avantajlarla çalışma hayatında verimliliği yükselten bir uygulama. Alınan bu yeni kararla birlikte nakit yardımlar ve nakit gibi her yerde geçen kartlarla yapılan yemek yardımlarında 2025 yılında 158 liraya kadar istisna uygulanabilecekken yemek kartlarında herhangi bir limite tabii olmaksızın prim muafiyeti sağlanıyor. Yemek kartıyla ayni yardım yapmak isteyen işverenlerin prim ödemelerinden tamamen muaf olmasını, işverenin maliyetlerini düşürerek çalışan yararına tutar belirleyebilmesine zemin hazırlayan bir kolaylık olarak görüyoruz” dedi.
“Yemek kartı sistemi ülke ekonomisine sürdürülebilir katkılar sunuyor”
Sever, “Çalışanların önemli hakedişlerinden biri olan yemek desteğinin, yemek kartı uygulaması aracılığıyla yapılması işverenlere vergi muafiyeti sağlamanın yanı sıra ülke ekonomisine de sürdürülebilir katkılar sunuyor. Çalışanların öğle yemeği ihtiyacına yönelik hizmet veren küçük ölçekli restoran ve lokantalara müşteri kazandıran yemek kartları aynı zamanda yeme-içme sektöründe kayıt dışılığı önleyerek ülke ekonomisine de katkıda bulunuyor. Yemek kartında SGK prim limitinin kaldırılmış olmasını, yemek kartı sisteminin sağladığı tüm bu katkıları destekleyen bir düzenleme olarak memnuniyetle karşılıyoruz” dedi.
